Los maestros de Andover firman un nuevo contrato y ponen fin a la huelga después de 5 días

Los maestros de Andover, Massachusetts, regresaron a las aulas el miércoles después de que su sindicato y el Comité Escolar de Andover acordaron un nuevo contrato. La Asociación de Educación de Andover anunció poco antes de las 5:10 p.m. del martes que se había llegado a un acuerdo para poner fin a una huelga que duró cinco días y resultó en tres días de clases canceladas. El contrato fue ratificado por el sindicato el martes por la noche. «No podemos empezar a agradecer lo suficiente a la comunidad de Andover por su apoyo», compartió el sindicato en las redes sociales. «¡Estamos ansiosos por ver a nuestros estudiantes en la escuela mañana!» El Comité Escolar de Andover dijo que ha llegado a un acuerdo tentativo con la AEA que aumenta los aumentos contractuales para los maestros en un 15,5 por ciento y los de los asistentes docentes en un 34 por ciento cada uno durante cuatro años. Me complace que los estudiantes puedan regresar al salón de clases mañana por la mañana para continuar aprendiendo”, dijo la presidenta del Comité Escolar de Andover, Tracy Spruce, en un comunicado. «Con este acuerdo, la administración ha obtenido herramientas importantes para continuar fortaleciendo las prácticas de aprendizaje que sabemos que los estudiantes necesitan para pertenecer, esforzarse y prosperar». Según el comité escolar, los miembros de la Asociación de Educación de Andover recibirán los siguientes beneficios además de los aumentos salariales: Ocho semanas de licencia parental totalmente remunerada y la opción de utilizar cuatro semanas adicionales de tiempo de enfermedad acumulado, lo que eleva la cantidad total de licencia parental totalmente remunerada a 12 semanas. La posibilidad de utilizar hasta 60 días de licencia por enfermedad remunerada acumulada cuando se toma un tiempo libre para cuidar a un familiar gravemente enfermo. Aumenta el tiempo de planificación de un maestro de primaria, lo que tiene el beneficio adicional de unas vacaciones prolongadas para los estudiantes, según los funcionarios escolares. El comité escolar dijo que el acuerdo se produjo después de más de 60 horas de negociaciones desde que comenzó la huelga el viernes. Si bien el comité escolar expresó su entusiasmo al final de la huelga, también señaló que dado que se esperan aumentos salariales para los maestros según los nuevos términos del contrato que se acordaron, debe considerar recortes en los programas, servicios y personal del departamento escolar a partir del próximo año académico. año. «Hemos escuchado claramente a los maestros y a muchos en la comunidad que pagar a los maestros y asistentes de enseñanza es una prioridad en este acuerdo, y hemos respondido en consecuencia», dijo Spruce en su declaración. «Al mismo tiempo, el acuerdo final es inconsistente con los principios del plan financiero a largo plazo de la ciudad, por lo que para vivir dentro de nuestras posibilidades, tendremos que hacer reducciones significativas en programas, servicios y personal». Dijo el comité escolar El plan financiero a largo plazo de Andover incluye un aumento anual del 3,75 por ciento en la asignación presupuestaria del departamento escolar, y sin recortes presupuestarios, el acuerdo tentativo con la Asociación de Educación de Andover empujará a la ciudad por encima de esa cifra. El presidente de la Asociación de Educación de Andover, Matt Bach, dijo que el sindicato no teme los recortes presupuestarios o de personal que han sido advertidos por el comité escolar. «Lo que hemos visto en la última semana es que esta es una comunidad que se preocupa por la educación… Ellos priorizan Lo demostraron al estar hombro con hombro con nosotros en nuestras manifestaciones, en los piquetes (y) a través de las redes sociales, por lo que no van a permitir que eso suceda», dijo Bach. El lunes, un juez de The El Tribunal Superior de Essex ha dictaminado que la AEA se enfrentará a nuevas multas si la huelga de docentes continúa. Según una orden judicial, el sindicato de docentes fue multado con 50.000 dólares el lunes, se enfrenta a una multa de 60.000 dólares el martes y a multas que se incrementarían en un adicional $10,000 por cada día que continúe la huelga. La Asociación de Educación de Andover debía recibir una multa de $60,000 a partir de las 3 p.m. del martes, pero los dirigentes sindicales le dijeron a la reportera de NewsCenter 5, Sera Congi, que se le había concedido una extensión de estas tarifas antes del acuerdo para poner fin a la huelga. fue anunciado. Cobertura anterior:

Los maestros de Andover, Massachusetts, regresaron a las aulas el miércoles después de que su sindicato y el Comité Escolar de Andover acordaron un nuevo contrato.

La Asociación de Educación de Andover anunció poco antes de las 5:10 p.m. del martes que se había llegado a un acuerdo para poner fin a una huelga que duró cinco días y resultó en tres días de clases canceladas.

El contrato fue ratificado por el sindicato el martes por la noche.

«No podemos empezar a agradecer lo suficiente a la comunidad de Andover por su apoyo», compartió el sindicato en las redes sociales. «¡Estamos ansiosos por ver a nuestros estudiantes en la escuela mañana!»

El Comité Escolar de Andover dijo que llegó a un acuerdo tentativo con la AEA que aumenta los aumentos contractuales para los maestros en un 15,5 por ciento y los asistentes de enseñanza en un 34 por ciento cada uno durante cuatro años.

«Nos complace que los estudiantes puedan regresar al salón de clases mañana por la mañana para continuar aprendiendo», dijo la presidenta del Comité Escolar de Andover, Tracy Spruce, en un comunicado. «Este acuerdo brinda a la administración herramientas importantes para continuar fortaleciendo las prácticas de aprendizaje que sabemos que los estudiantes necesitan para pertenecer, esforzarse y prosperar».

Según el comité escolar, los miembros de la Asociación de Educación de Andover recibirán los siguientes beneficios además de los aumentos salariales:

  • Ocho semanas de licencia parental totalmente remunerada y la opción de utilizar cuatro semanas adicionales de tiempo de enfermedad acumulado, lo que eleva la cantidad total de licencia parental totalmente remunerada a 12 semanas.
  • Opción de utilizar hasta 60 días de licencia por enfermedad remunerada acumulada cuando se toma una licencia para cuidar a un familiar gravemente enfermo.
  • Aumenta el tiempo de planificación de un maestro de primaria, lo que tiene el beneficio adicional de unas vacaciones prolongadas para los estudiantes, según los funcionarios escolares.

El comité escolar dijo que el acuerdo se produjo después de más de 60 horas de negociaciones desde que comenzó la huelga el viernes.

Si bien el comité escolar expresó su entusiasmo al final de la huelga, también señaló que dado que se esperan aumentos salariales para los maestros según los nuevos términos contractuales que se negociaron, debe considerar recortes en los programas, servicios y personal del departamento escolar, comenzando con el próximo año académico. año.

«Hemos escuchado claramente de los maestros y de muchas personas en la comunidad que el pago de los maestros y asistentes de enseñanza es una prioridad en este acuerdo, y hemos respondido en consecuencia», dijo Spruce en su declaración. «Al mismo tiempo, el acuerdo final va en contra de los principios del plan financiero a largo plazo de la ciudad, por lo que para vivir dentro de nuestras posibilidades, necesitaremos hacer reducciones significativas en programas, servicios y personal».

El comité escolar dijo que el plan financiero a largo plazo de Andover incluye un aumento anual del 3,75 por ciento en la asignación presupuestaria del departamento escolar, y que sin recortes presupuestarios, el acuerdo tentativo con la Asociación de Educación de Andover empujará a la ciudad por encima de esa cifra.

El presidente de la Asociación de Educación de Andover, Matt Bach, dijo que el sindicato no teme los recortes presupuestarios o de personal sobre los que ha advertido el comité escolar.

“Lo que hemos visto en la última semana es que esta es una comunidad que se preocupa por la educación. Priorizan la educación. Lo demostraron al estar hombro con hombro con nosotros en nuestras manifestaciones, en los piquetes (y) a través de las redes sociales, por lo que no van a permitir que eso suceda», dijo Bach.

El lunes, un juez del Tribunal Superior de Essex dictaminó que la AEA se enfrentará a multas cada vez mayores si continúa la huelga de docentes. Según una orden judicial, el sindicato de docentes fue multado con 50.000 dólares el lunes, se enfrenta a una multa de 60.000 dólares el martes y multas que se incrementarían en 10.000 dólares adicionales por cada día que continúe la huelga.

Estaba previsto que la Asociación de Educación de Andover recibiera una multa de 60.000 dólares el martes a las 3 p. m., pero funcionarios sindicales le dijeron a la reportera de NewsCenter 5, Sera Congee, que recibieron una extensión de esas tarifas antes de que se anunciara el acuerdo de fin de la huelga.

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